WEBINAR: Die Kündigung des ordentlich unkündbaren Mitarbeitenden – ein Widerspruch?
Gegenstand des Seminars
Jeder Mitarbeiter*in im öffentlichen Dienst kennt die Aussage, dass ab einem Lebensalter von 40. Jahren und einer Beschäftigungszeit von 15 Jahren, der Arbeitsplatz „sicher sei“ – aber stimmt dies? Die Juristen nennen dieses Thema: die tarifliche Unkündbarkeit.
Seminarablauf
Das WEBINAR wird – kurz und prägnant – auf folgende Punkte eingehen:
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Was bedeutet eigentlich ordentliche Unkündbarkeit – rechtlich?
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Die Vorstellung der §§ 34 Abs. 2 TVöD/TV-L
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Was ist „Beschäftigungszeit beim selben Arbeitgeber“?
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Wie geht die Rechtsprechung mit dem Thema um?
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Beteiligung des Personalrats – Vermeidung von typischen Fallen
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Termin und Ort
Zeitraum:
Termin in Planung
Preis
199,- Euro zzgl. MwSt.